柠檬计划是2008年起集团开展的应届培训生项目，我们旨从众多应届大学本科、硕士毕业生中选拔具有商业意识、发展潜力与领导潜质的优秀人才，从基层岗位做起，经过系统的培养，逐步成为具有丰富专业知识、熟悉公司业务模式和具有综合管理技能的业务/ 技术骨干人才与中、高层管理人才。
一、岗位：柠檬（生产/品控/研发技术方向储干）

二、发展方向：生产、品控、研发技术

三、岗位晋升

1、生产模块：实习生——科员——代班——班组长——车间主任助理——车间主任——生产部负责人
2、其他类：实习生——科员——技术骨干——技术部门负责人

四、任职要求：
（1）2026届应届生；
（2）专业需求：
纺织材料类：非织造材料与工程、纺织工程、轻化工程、纺织科学与工程、材料与化工等；
生化类：化学工程与工艺、材料化学、高分子化学等
机电类：机械设计制造及自动化、电气工程及其自动化、自动化、机电一体化、过程装备与控制过程、机械电子工程、机械工程、智能制造工程、电子信息工程、测控技术与仪器等；
其他理工科专业
五、福利待遇：
（1）一旦录用，公司将提供富有竞争力的薪酬以及定期调薪机会
（2）保障福利：提供免费住房、定期体检、五险一金、年终奖等
（3）关怀福利：团队建设、生日会、高温补贴、上市红包、节日红包
（4）假期福利：带薪年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、路途假等